企业管理培训课程网课免费(企业管理培训免费的线上课程有推荐的吗)_讲座_管理者_课程

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  • 企业管理培训免费的线上课程有推荐的吗
  • 企业管理者培训讲座 免费MP3下载
  • 企业管理培训有哪些课程
  • 企业管理培训课程有哪些

企业管理培训免费的线上课程有推荐的吗

企业管理培训基本上没有免费的线上课程,都要付费。
阿米巴经营的目标是每个阿米巴都是利润创造者,都是利润主体,它改变传统企业责任中心的划分。传统责任划分一般分为成本中心、利润中心等,而阿米巴经营要求利润源于制造部门,销售部门收取佣金,是制造部门与客户中介。
长久的企业发展需要一个持续的良好理念,而广州道成智聚企业管理咨询有限公司的总部设在广州天河区。公司以“传播理念+ 算盘自主经营,强企兴邦!”为使命,秉持尚德·实学·知行·创造的治学理念,致力于让更多的本土企业实践理念+ 算盘的经营思想——实现“千万亿”工程,为持续推动中国经济的现代化进程做出应有贡献。

企业管理者培训讲座 免费MP3下载

余世维讲座全集,共38部,免费下载。
成功经理人讲座(余世维最经典的讲座--南京邮电讲座)
成功经理人讲座(余世维最经典的讲座--南京邮电讲座)MP3
市场竞争策略分析与最佳策略选择(余世维时代光华讲座)MP3音频
市场竞争策略分析与最佳策略选择(余世维时代光华讲座)
如何打造高绩效团队 现场密训(余世维)
管理者情绪商数--情商EQ(余世维)
管理者情绪商数--情商EQ(余世维)MP3语音
企业变革与文化(余世维)
企业变革与文化(余世维)MP3语音
成功经理人系列:领导商数(余世维)
成功经理人系列:领导商数(余世维)MP3语音
成功经理人系列:赢在执行--成功经理人的管理艺术(余世维)
成功经理人系列:赢在执行--成功经理人的管理艺术(余世维)MP3音频
成功经理人讲座(余世维在中国人寿的管理讲座)
经理人常犯的11个错误(余世维时代光华讲座)
职业经理人常犯的11个错误(余世维时代光华讲座)MP3音频
如何成为成功的职业经理人(余世维时代光华讲座)
余世维商丘移动讲座录音——职商决定成败MP3
余世维:《财商FQ》讲座:非财务人员的财务管理MP3录音
余世维谈企业管理--与余世维直接对话
如何培养接班人(余世维做客阿里巴巴)
卓越经理人系列:打造高绩效团队2008清晰版 (余世维)
人才的使用与风险规避(余世维前沿讲座片断)
如何成为受世界500强欢迎的人才(余世维浙江大学演讲)
余世维哈工大现场讲座(大学生如何成为世界五百强企业人才)
职业化团队--基业长青的源动力/员工职业化的养成与塑造(余世维)
正泰经销商销售力提升管理讲座(余世维2007年讲座视频)
余世维《赢在执行》现场采访
领袖性格:如何塑造管理者的性格魅力(余世维最新课程)
如何提升管理者的执行力(余世维深圳现场讲座全程录像)
如何成为卓越管理者(余世维南昌讲座录音)
领导力提升特训(余世维片断课程)
管理者的沟通艺术:有效沟通(余世维)
管理者的沟通艺术:有效沟通(余世维)MP3语音
突破中小企业发展瓶颈(余世维)
突破中小企业发展瓶颈(余世维)MP3音频
突破人才经营瓶颈(余世维)MP3音频
突破人才经营瓶颈(余世维)

企业管理培训有哪些课程

参加企业管理培训课程,可以到行动在线商学院了解相关课程。
一、行动教育,中国管理教育第一股,实效管理教育的开创者和领军品牌,为企业提供全方位、全生命周期服务,包含实效管理培训、咨询辅导、年度顾问和学习工具;二、行动教育目前在全国有20多家分/子公司及其它分支机构,已服务13万企业家、200多家行业龙头,如顾家家居、西贝、名创优品、味千拉面、海澜之家、合力泰等;三、多年以来,行动教育以实效第一、落地显著、贴近企业而著称。四、行动商学院的优势:深入民企现状,直击企业经营常遇到的 52大坑 所有课程均经过实效研发, 升级迭代 每月1次;2020学年,学员平均评分达 98.41分;五、行动商学院的导师:1、资深——超15年行业经验2、实战——累计上千个企业实操案例3、实效——大道至简,直指核心4、实践——讲自己所做,知行合一行动教育只针对董事长、创始人及核心高管开启实战的课程。行动在线商学院,是行动教育(股票代码605098)旗下的企业家在线EMBA学习平台。与国内外传统商学院不同的是,行动在线商学院是一所完全立足于市场环境,以帮助1000万企业家成功为使命的新型管理学及商学在线教育机构。

企业管理培训课程有哪些

企业管理培训课程种类繁多,若以主流业务分类,则包括:
1. 市场运营;
2. 生产管理;
3. 研发管理;
4. 销售管理学院;
5. 财务管理;
6. 人力资源……

也可根据管理层级分类,包括针对高层管理者的领导力课程,针对基层员工的个人职业发展课程等等。

企业可通过定制化的培训课程,满足从基层到高层的综合能力培养,综合提升企业人才素养。

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