近日，上海推出一揽子人才新政，全力营造“近悦远来”的人才发展环境，加速打造国际人才发展引领区。“聚天下英才而用之”是上海一以贯之的重要工作，要走好新时代的中国式现代化道路，加速一座城市高质量发展，就要明确好人才是第一资源的地位，以高水平人才建设为总牵引，培育人才、吸引人才、留住人才。
着力筑实人才根基，筹划城市建设“资源库”。“工欲善其事，必先利其器。”优秀的人才必将推动国家事业正向高速发展，成为国家建设最好的“秘密武器”。“我们要坚持教育优先发展、科技自立自强、人才引领驱动，加快建设教育强国、科技强国、人才强国。”因此，必须抓早抓实人才培育，坚定贯彻教育先行的理念，多措并举提升教育质量，加强教师队伍建设、合理分配教育资源、推动家校共育理念，给予莘莘学子茁壮成长的空间，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。
实施开放人才政策，打造人才成长“舒适圈”。如果把培育人才比作“播种”的过程，那么吸引人才就是人才的“种子”适配土壤的过程。为了招贤纳士，上海一再优化人才政策，全力打造人才“沃土”。首先，建设高科技人才集聚地，在上海张江高科园区已聚集各类企业科技创新中心超过1600多家，众创空间超过600家，孵化海内外企业超过1.6万家。其次，给予人才充分成长的空间，各类投资机构不断延伸触角，为各行各业的企业提供下一步融资规划和发展咨询。最后，扩大吸纳半径，简化出入境和居留手续，优化留学生和应届毕业生落户条件标准，吸引更多优秀人才来沪创新创业。
优化人才安居工程，建设人才追梦“弄堂里”。一体化推进城市建设、发挥人才效力最大值，不仅要把人才“引进来”，更需要将人才“留下来”。针对“留住人才”的课题，上海将锚点集中在破除人才对于“高房价”的担忧，提出了人才公寓租房补贴等优惠政策，并大力推进人才安居房源项目，2022年全市新增人才安居租赁房源2.5万套，截至目前全市累计筹措人才安居房源12.6万套，集中力量攻坚人才安居难题。
国家发展离不开城市建设，城市建设依托于人才力量，必须将人才工作视为重要事业，不断细化人才政策，以小切口撬动引才育才“大棋局”。
(来源：嘉定区马陆镇 朱晓婷)
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