其实在现实生活中，老板骂员工是一件很正常的事情，因为毕竟胳膊拧不过大腿。不过，徐明朝的这番言论确实超出了非议的范围，已经上升到了辱华的高度。任何有血有肉的人都不会允许自己的尊严被践踏。
同时，很多人也很好奇，为什么上下级的关系会如此水火不容。徐明朝两次回应Yamy后，发现了一些端倪。
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至于原因，也很简单。整篇文章没有为Yamy道歉，反而是倾倒和威胁。从Yamy到给她提供录音的那个人，还真是没有漏过谁。看似温柔的话语背后，是冷冰冰的冷酷。
仅仅过了一天，徐明朝的第二封公开信就来了，这一次徐明朝终于道歉了。他承认自己在威胁Yamy，也承认自己可能有职场PUA的可能，但Yamy不在为他的言论和行为道歉。此外，在文章中，徐明朝多次重申不会向Yamy道歉。
在徐明朝的两篇回应Yamy的文章中，有一个关键信息非常重要。徐明朝认为Yamy想利用舆论解约，质疑她缺乏契约精神。也正是徐明朝转移了事件的导火索，让部分网友语气一转，不少网友开始认为Yamy不遵守职场规则。
有趣的是，此时网络上出现了徐明朝的早期采访。徐明朝在采访中提到，在参加《创造101》之前，他的公司已经为偶像投资了高达2000万。在他签下的七个女孩中，只有特鲁姆普在火箭少女中。其他6人不详。
不知道能不能这样理解。这7个人的投资，只有Yamy能让他收回投资。现在Yamy要解约，所以以前最喜欢，现在最讨厌的就是Yamy。如果站在Yamy的立场上，徐明朝就是个大反派，没有半点老大的风范。但站在一个老板的角度，结局可能就不一样了。这也是网友争议比较大的一点。
说白了，这是一种老板思维。他只计算自己的整体投资和得失，却无法具体区分自己在某个女孩身上投入了多少钱。但是不珍惜。
毕竟老板和员工本质上不在同一起跑线上。这就是所谓“屁股决定脑袋”的道理。
不过话说回来，个人觉得徐明朝对趋势的判断是错误的。在当下的娱乐圈中，Yamy的颜值虽然不如一些当红明星，但他有着自己的风格，有着独特的个人标签。何况他能成功出道，本身的实力也不差。反之，一些所谓的高颜值选手，往往离不开“网红脸”、“大众脸”。乍一看真的很美，但看完后却留不住观众的思绪。
或许在老板层面，徐明朝有为自己辩解的理由，但老板的优越地位并不能成为践踏员工尊严的砝码，更何况他还说解约应该法律解决了，所以贸然诽谤别人实在是没有必要。现在这杯苦茶是自己泡的，再苦也得喝。
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