本文目录一览：
- 1、南京教育投诉网站首页怎么样?
- 2、2018江苏南京市浦口区教育局择优选调优秀教师通知【33人】
- 3、浦口九一地块规划小学怎么样
- 4、南京市浦口区教师面试什么内容
- 5、浦口区备案制教师公积金多少
南京教育投诉网站首页怎么样?
1、由于不知道你说的教育机 的性质(也就是说是公办还是私立，是教育培训还是职业教育培训等），所以无法告诉你具体去哪个部门投诉，建议你根据上述的四个性质，合理选择。
2、在百度里面可以直接搜索到南京市教育局的官方网站－南京教育，其右上角有可以提供网上投诉的栏目链接，点击进入即可。建议在网上投诉一定要先收集有真实证据。
3、南京教育局投诉电话是：025-83639900 南京教育局简介：南京市教育局位于江苏省南京市玄武区北京东路26号。
4、南京教育局投诉电话025-83639901。 市教育局(市委教育工委)设下列内设机构： (一)市委教育工作领导小组秘书组秘书处。负责处理市委教育工作领导小组秘书组日常事务。 (二)办公室(新闻宣传办公室)。
5、南京市教育局投诉电话是83639900。不同的区域投诉电话都是不一样的。如果查不到的话可以直接拨打114进行查询，因为正规的企事业单位都会在114留有固定电话。
2018江苏南京市浦口区教育局择优选调优秀教师通知【33人】
1、本次择优选调共计33名教师。报名不到具体学科，采取合并选调岗位名额的办法，由浦口区教育局结合实际报名情况，综合确定具体选调学科。
2、(2)笔试形式：浦口区2018年新教师招聘笔试与2018年南京市教育局直属学校和四城区中小学新教师招聘笔试为同一场次考试。(3)笔试内容：公共知识(基础教育课程改革理论、教育学与心理学及其他综合知识)、学科专业知识。
3、很高兴回答你的问题，经过查询，南京市浦口区教师编制笔试分数线是160分，希望我的回答对你有所帮助。
4、不同学段相同学科、同学段不同岗位之间不融通[如：笔试报名中学学段，面试不得改报小学学段同一学科；笔试报名小学教师(1)岗位的，面试不得改报小学教师(2)岗位同一学科]。
浦口九一地块规划小学怎么样
设施完善、师资力量强。九一小学体育路校区拥有操场、篮球馆等设施，设施非常的完善，适合学生前来学习。九一小学体育路校区的老师都是名校毕业，且拥有多年的教学经验师资力量非常强大，可以帮助学生提高学习成绩。
九一小学恒大华府校区教育质量非常优秀，专业的师资力量，严格的课程设置，以及良好的教学环境，都得到了家长和孩子们的一致认可。
好。九一小学是一所历史悠久、环境优美、发展迅速的学校，创建于1960年，已有62年的光荣历史。其东中环校区占据学府东街、东中环路两大主干路，交通非常方便。
学校性质好、教学资源好。学校性质好。九一小学南中环校区是一所太原市的公办重点中学，政府大力支持，比较受重点重视学校性质较好。教学资源。九一小学南中环校区有十几年的办学历史，教学资源设施完善，师资力量雄厚。
九一小学好。师资力量。九一小学坚持质量立校，管理兴校的办学理念，苦练教师素质，严抓课堂教学目标管理，借助现代技术教学手段，不断优化课堂结构，而八一小学师资力量稀薄，教师水平低。
还不错。九一小学中正锦城校区为太原市一类重点小学，师资力量特别雄厚，升 学率一直位于省内前列；交通便利，全龄教育，所以还不错。
南京市浦口区教师面试什么内容
各地区不一样，以南京地区为例。教师招聘考试内容有笔试和面试。
分数乘整数，分母不变，分子乘整数，最后能约分的要约分。分数乘分数，用分子乘分子，用分母乘分母，最后能约分的要约分。分数除以整数，分母不变，如果分子是整数的倍数，则用分子除以整数，最后能约分的要约分。
主要包括内容：良好的职业道德、心理素质和思维品质。仪表仪态得体，有一定的表达、交流、沟通能力。能够恰当地运用教学方法、手段，教学环节规范，较好地达成教学目标。
教师招聘的面试主要是为了考查应者的现场教学能力，所以面试内容的范围一般是试讲、说课和答辩等基本形式，可能是选择其中的某一种，也可能是某两种甚至三种。
浦口区备案制教师公积金多少
一样。研究生。年终绩效1w出头，加起来的话入职半年到手共计5w左右，公积金1500。
备案制幼师是有公积金的。备案制教师是指公办中小学（幼儿园）因教育教学需要，由区教育主管部门统一招录的非事业编制身份的教师。备案制教师的招录、管理和考核都参照事业编制教师进行。
有的。事业单位还是与员工签订国家规定的劳动合同，享受和在编员工一样的“五险二金”福利待遇（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金、职业年金）。
备案制教师退休后有退休金，但是没有住房公积金。
法律分析：没有，备案制，职工按照当地有关的劳动法，可享受五险（即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）社会保障，但没有二金（住房公积金和职业年金）。
备案制有住房公积金。备案制是事业单位保留其事业单位的性质，初步实行定岗不定人的原则。
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