ktv服务员管理制度(ktv服务员工作制度)_服务员_管理制度_备用品

本文目录一览:

  • 1、ktv服务员管理制度
  • 2、如何管理KTV服务员
  • 3、求一份KTV员工管理制度,罚款制度。要详细。谢谢

ktv服务员管理制度

1、必须遵守本部门的一切规章制度,上班穿好工作服,按照要求佩带备用品,18:40准时参加点名,进行仪容、仪表检查。上班时间手机电话一律调整到震动提示。病事假一定要按KTV服务员考勤制度补充规定的要求执行。

2、每一位KTV服务员都必须要坚守岗位,不准到无关区域乱窜、闲谈、忠于职守,保证宾客安全,勤巡查,及时发现问题,解决问题,解决不了的立即向上级主管报告。 KTV收银员填写单据时,字迹清楚,书写工整,不可遗漏。

3、服务员管理规章制度 KTV服务员上下班必须积极配合保安的工作,并接受检查。 员工必须遵守本部门的一切规章制度,上班穿好工作服,按照要求佩带备用品,18:40准时参加点名,进行仪容、仪表检查。

4、ktv服务员管理制度 站立规范 服务人员在上岗后必须做到的站立规范: 男士:双手自然交叉扣手放在背后,收腹挺胸,双眼平视,脚与肩同宽,面带笑容。 女士:双手自然交叉重叠放在小腹,收腹挺胸,双眼平视,双脚微微并拢,面带笑容。

5、④员工不怕笨,就怕较劲(像《士兵突击》里的许三多)⑤多鼓励员工,发现其优点和潜力,如:我的老服务员***天生内向、胆小,音乐声很大时他大声叫喊锻炼胆量,成为后来优秀的管理干部。

如何管理KTV服务员

1、可操作性:管理者应使自己的管理有一个好的实施渠道、获得最高评价。随时和手下沟通,听取他们的意见。向上级回报沟通或大胆提出异议。任何一位领导都会喜欢私下单独给自己提意见的手下。

2、每一位KTV服务员都必须要坚守岗位,不准到无关区域乱窜、闲谈、忠于职守,保证宾客安全,勤巡查,及时发现问题,解决问题,解决不了的立即向上级主管报告。 KTV收银员填写单据时,字迹清楚,书写工整,不可遗漏。

3、必须遵守本部门的一切规章制度,上班穿好工作服,按照要求佩带备用品,18:40准时参加点名,进行仪容、仪表检查。上班时间手机电话一律调整到震动提示。病事假一定要按KTV服务员考勤制度补充规定的要求执行。

求一份KTV员工管理制度,罚款制度。要详细。谢谢

1、禁止一切闲杂人员进入吧台(经理、财务人员除外),违者给予10元/次罚款 总台发票要严格管理,禁止私开、私售发票,一经查处,给予重罚。

2、茶楼管理制度第一章总则第一条茶楼股份有限公司(以下简称本公司)所属员工的管理,除法令另有规定外,悉依本规则办理。总公司员工的管理,比照办理。

3、上下班必须积极配合保安的工作,并接受检查。必须遵守本部门的一切规章制度,上班穿好工作服,按照要求佩带备用品,18:40准时参加点名,进行仪容、仪表检查。上班时间手机电话一律调整到震动提示。

4、服务员管理规章制度 KTV服务员上下班必须积极配合保安的工作,并接受检查。 员工必须遵守本部门的一切规章制度,上班穿好工作服,按照要求佩带备用品,18:40准时参加点名,进行仪容、仪表检查。

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