湖北宜昌工会“暖心工程” 提升职工生活品质
湖北日报客户端讯（宜昌频道记者高伊洛 通讯员姚超）2月16日，宜昌市总工会召开五届十次全委（扩大）会议。记者从会上获悉，今年，市总工会将实施服务创优暖心工程，着力提升职工生活品质。
高效能发挥先进模范引领力。今年，宜昌将完成线上劳模（工匠）馆建设，打造劳模主题公园、劳动广场，发挥劳模公交线路等载体作用，讲好劳模故事、劳动故事、工匠故事，引导广大职工辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动。开展宜昌“最美职工”选树活动，高规格举办致敬活动。
做优做实提升职工生活品质。秉持“普惠+特惠”服务理念，扩大“春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”等传统服务实事项目受益面。
全面构建“1+14+N”服务体系，建立1个市级职工综合服务中心，14 个县（市）区总工会枢纽平台，若干个企业服务职工综合体，让每一个层级都配套一个“服务超市”，形成多层次、多渠道、多形式地服务职工体系，为各地职工提供“点单式”服务，打造一批服务职工综合体，形成一批服务职工创新模式，走出一条提升职工生活品质新路径。
用活平湖工人疗养院资源，持续组织开展一线职工疗休养和职工“四季游”主题活动，努力将宜昌打造成全国最佳绿色生态职工疗休养目的地。
出台《宜昌市工会助力青年发展型城市建设行动方案》，重点围绕青年职工需求，搭建成长成才、婚恋交友等平台，提供优质多样文化服务。加强“爱心托管班”“爱心母婴室”等阵地建设，推进爱心托育服务，解决青年职工“后顾之忧”。优化“户外职工爱心驿站”功能布局，为广大职工，特别是新就业形态劳动者提供更加优质、贴心服务
数字赋能打造智慧工会，把工会服务职工功能尽可能拓展到网上、延伸到指尖，让广大职工和劳动者随时随地在网上找到工会、参加工会的活动、享受工会的服务，实现工会“管理扁平化、工作数字化、服务智能化、决策科学化”改革目标。
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