2011年节假日安排（2011年节假日天数）_放假_安排_假日

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1、元旦：1月1日至3日放假公休，共3天。春节：2月2日（农历除夕）至8日放假调休，共7天。1月30日（星期日）、2月12日（星期六）上班。清明节：4月3日至5日放假调休，共3天。4月2日（星期六）上班。

2、年端午节是6月6日农历五月初五（星期一）端午节为每年农历五月初五，又称端阳节、午日节、五月节、五日节、艾节、端重午、午日、夏节，本来是夏季的一个驱除瘟疫的节日。

3、不过现代对于中国情人节，目前大致有两种说法：一个是元宵节（正月十五）（阳历2011年是2月17日）；另一个是七夕节（本称乞巧节，七月初七2011年是阳历8月6日）正月十五元宵节，被称为中国的情人节。此称谓古来已久。

1、元旦：1月1日至3日放假公休，共3天。法定一天春节：2月2日(农历除夕)至8日放假调休，共7天。1月30日(星期日)、2月12日(星期六)上班。法定三天清明节：4月3日至5日放假调休，共3天。

2、年国家法定假日有元旦：，共3天。春节：共7天。1月30日（星期日）、2月12日（星期六）上班。清明节：共3天。4月2日（星期六）上班。劳动节：，共3天。端午节：，共3天。

3、年“十一”国庆节的法定节假日规定是3天，即10月1日至3日，再加上星期星期日“双休日”调休，一般都是放假7天。具体的放假安排如下：10月1日至7日放假调休，共7天。

4、一般在放假时国家会考虑临近的双休日一块安排休息，以2011年节假日放假安排为例：元旦：1月1日至3日放假公休，共3天。春节：2月2日（农历除夕）至8日放假调休，共7天。

2011年节假日安排（2011年节假日天数）

元旦：1月1日至3日放假公休，共3天。春节：2月2日（农历除夕）至8日放假调休，共7天。1月30日（星期日）、2月12日（星期六）上班。清明节：4月3日至5日放假调休，共3天。

年全年放假安排：元旦：1月1日至3日放假公休，共3天。春节：2月2日（农历除夕）至8日放假调休，共7天。1月30日（星期日）、2月12日（星期六）上班。清明节：4月3日至5日放假调休，共3天。

共7天。10月8日（星期六）、10月9日（星期日）上班。4月30日至5月2日放假公休，共3天。

经国务院批准，现将2011年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。元旦：1月1日至3日放假公休，共3天。春节：2月2日（农历除夕）至8日放假调休，共7天。

年“十一”国庆节的法定节假日规定是3天，即10月1日至3日，再加上星期星期日“双休日”调休，一般都是放假7天。具体的放假安排如下：10月1日至7日放假调休，共7天。

各位同事：根据国务院办公厅关于2011年国庆节放假的相关规定和本公司的实际情况与工作安排，现将我公司2011年国庆节放假安排通知如下：国庆节放假安排：10月1日至7日放假调休，共7天。

违法。法定节假日特指法律规定的特殊假期，私人企业应放假或支付劳动者报酬，否则属于违法行为或侵权行为。国家法定节假日包括劳动节、端午节、中秋节、元旦、春节、清明节、国庆节。

是违法的，我国法律规定的公民放假的法定节假日期间，用人单位需要依法安排劳动者休假。如果用人单位在法定节假日不能安排劳动者休假的，需要支付劳动者三倍的工资报酬。

法律主观：企业在法定节假日不放假可能是违法的。但是如果是出于生产经营的需要或者有特殊原因的，且未与劳动者、工会协商一致的，则不算违法。且企业安排劳动者在法定节假日上班需要支付三倍的工资。

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