中山建行认真贯彻落实党中央工作部署，扎实推进清廉金融文化建设，把清廉金融文化建设作为党风廉政建设工作的有力抓手，推动清廉金融文化建设与一体推进“三不”有机结合，涵养“清风养正气，廉洁促发展”的政治生态，构建亲而有度、清而有为的“亲”“清”关系，营造风清气正、崇尚廉洁的党风行风家风。
建行广东省分行纪委驻中山市分行纪检组把纠治“四风”宣讲教育贯穿推进清廉金融文化建设工作全过程，与职能部门建立日常监督联动机制，推动作风建设持续走向深入，进一步督促建行中山市分行落实中央八项规定精神，巩固清廉金融文化建设成果。
建立日常监督联动机制。加强与职能部门信息共享，建立落实中央八项规定精神监督联动机制。如在对党员干部婚丧喜庆事宜报备监督中，与人力资源部、工会建立信息联动共享机制，当党员干部请休婚丧假或申请婚丧慰问时同步将有关信息共享至派驻纪检组，派驻纪检组及时对相关党员干部进行婚丧喜庆事宜报备政策的提示提醒，把提醒教育做在先、做在前，引导广大党员干部自觉遵守中央八项规定精神和廉洁自律准则等各项规定。
编印“口袋册”加强教育。组织编发印制《中国建设银行广东省分行贯彻落实中央八项规定精神政策清单》“口袋册”，向全体党员干部发放，人手一册，方便查阅，为党员干部遵守中央八项规定精神提供行动指南。同时，在党委会、“两防”工作联席会议、监督工作联席会议、纪检委员例会等各种会议上，开展“口袋册”集体学习和讨论，督促各级党员干部对中央八项规定精神政策“全覆盖”深化学习，确保政策制度入心入脑。
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