早春二月，玖龙纸业（湖北）有限公司门前招聘现场人头攒动，热闹非凡，每天参加面试的人员近200人，仅一周时间就录用140余人。眼下，正是做好复工复产，全力跑好“第一棒”和优化营商环境的关键时期，荆州市监利市人社局实施“八大行动”发起总攻，始终扛牢稳就业、保民生的政治责任，奋力夺取一季度“开门红”。
01
开展就业创业“春风送岗”行动
结合“十问十帮”，继续开展人社专员服务企业制度，问企业需求、问企业存在的问题。组成10个专班深入企业，摸清企业用工现状。开展全市劳动力实名制调查，建立动态机制。举办2023“春风行动”大型招聘会、服装产业园直播招聘会、农民工“春暖行动”、就业援助月、零工市场服务等专项活动，搭建求职者与企业交流的平台，不断提升就业服务质量，实现第一季度全市城镇新增就业1600余人。
02
开展公益性岗位“扩容提质”行动
全面铺开公益性岗位安置工作，巩固脱贫人口、长江禁捕退捕和洪湖易地搬迁就业帮扶成果。加强困难人员就业援助，全市公益性岗位人员安置1500人，确保城镇登记失业率控制在4.5%以内。
03
开展招才引智“筑巢引凤”行动
举办名企高校行、“魅力监利”就业体验日、“监利学子看家乡”等活动，开展“才聚荆楚·凤鸣荆州”企业高校毕业生政策落实行动，实施每人每年1.2万元就业创业生活和租房等补贴政策。开辟中小微企业职称评定绿色通道，调动企业吸纳就业积极性。实施重点群体创业推进行动，提供培训、场地支持，落实担保贷款、创业补贴等政策，支持自主创业、灵活就业。为全市发展集聚引进更多人才。
04
展开全文
开展职业能力“技能监利”行动
围绕我市造纸、医药、玻铝、光电等行业，大规模开展重点群体、重点行业技能培训，努力缓解结构性就业矛盾。扩大企业新型学徒制培养规模，做好技能大师工作室培训载体建设。围绕“监利面点师”“监利玻铝商”“监利龙虾养殖能手”和“监利古法酿酒师”等国家或省级劳务品牌，开展“监利工匠”技能比赛，为我市培育更多的高技能人才。
05
开展社会保障“织网惠民”行动
深入实施全民参保计划，以农民工、个体从业、非全日制和新业态从业人员等群体为重点，推行“精准扩面”，让社会保障惠及更多百姓。
06
开展劳动关系“和谐同行”行动
深化要素式办案方式改革、创建金牌调解组织，深入开展根治欠薪工作，全力维护农民工等劳动者权益。
07
开展窗口服务“春暖万家”行动
加速“公共智慧化人力资源”平台建设，实现“直播带岗”“远程面试”“人岗AI智配”等信息化应用。加快推进社保卡、社保补贴和创业担保贷款资格认定等服务“三下沉”，提升“高效办成一件事”服务效果，让人社服务更高效更便捷。
08
开展失业保险“援企稳岗”行动
推行不见面服务，开展企业稳岗返还资金“免申即享”。狠抓企业招聘就业困难人员、高校毕业生社保补贴、岗位补贴等各项稳就业政策落地落实，全力助力企业复工达产。
据悉，监利市人社局将继续扛起稳就业保就业重大政治责任，高效服务全市工业企业发展，搭建好就业平台，发布企业用工信息，做实服务企业招工工作，圆满地完成一季度“开门红”工作。
来源：监利市人社局
了解最新人社资讯
↘点赞+在看，我动力满满
特别声明
本文仅代表作者观点，不代表本站立场，本站仅提供信息存储服务。