男生在走廊抽烟，与女老师“互殴”，教育局：两个人都要处理
近日，安徽阜阳第十中学，某班正在组织清洁扫除，一名男生用喷壶将水洒到别的同学身上，一位女老师上前对其进行教育。
视频显示，男生对女老师的话置若罔闻，还趴在走廊护栏上一边抽烟一边打电话。
女老师无可奈何，只好用手机对男生的进行拍照，表示要告诉家长。男生爆粗口，女老师很生气，上前掴了男生一巴掌。
可惜女老师身材娇小，在牛高马大的男生面前，这一巴掌只有象征意义，没有任何实质性威胁。
然而男生仍然大怒，立即重重地推搡了女老师两掌。推搡的力度很大，女老师趔趔趄趄几乎摔倒。
幸而另一位女老师跑过来，温言将男生劝住，事态才没有进一步发展。否则，女老师能否全身而退亦未可知。
事发后，阜阳教育局介入调查称，老师打学生是不对的，有错要处理；该生多次违纪，带电子烟和刀具进校园，也要处理。
看到这条视频，毫米老师并没有感到很震惊，因为这种事儿见得多了，已经见怪不怪。但仍然忍不住要说几句。
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首先，学生有没有错？肯定有错，而且错得非常厉害。多次违纪，当着老师的面抽烟，还带刀具到学校，威胁到其他同学的安全，被老师掌掴后重重地推搡了老师两掌（严格来说是击打）。这些都是很严重的错误。
但是请大家注意，我这里使用的措词是“错误”，而不是类似“违法”等严重的定性。如果只是“错误”，那就只能批评教育，最多是根据《学生安全管理条例》让家长带回去反省一个星期。一个星期后“我胡汉三又回来了”，老师照样拿他没办法。
所以阜阳教育局说要对学生进行处理，能用的手段有限。我查了一下，阜阳十中有高中部和初中部。如果是高中部，对于多次严重违纪的学生，学校有权将其开除。但我估计学校不会这么做。要开除一名学生，会遇到重重阻力，除非涉事学生违法犯罪。
其次，女老师有没有错？阜阳教育局说了，老师有错，不能打学生，将会对其进行处理。会怎么处理？通报批评、警告、记过，还是扣除绩效奖金？
即使是最轻的通报批评，也会给女老师造成损失（暂且不讨论心理伤害）。被上级部门通报批评了，当年度不能评模评优，甚至不能职称晋级。
然而，涉事女老师真的做错什么了吗？
学生用喷壶洒水到别的同学身上，老师该不该管？不管的话，冲突升级，学生受伤了怎么办？
学生当着老师的面抽烟打电话，老师该不该管？不管的话，其他同学效仿怎么办？如何让大家相信班级管理规则对事不对人？
学生对老师爆粗口（估计老师说了不好听的话在前），老师该怎么办？是跟学生对骂，还是转身离开？恐怕都不是好选择。
可怜！身高差了男生一个头的女老师，上前去掴男生巴掌的时候，还要仰着头踮着脚。我想她那时，心里一定怀着恐惧，就像驯狮人用鞭子去抽打狮子，随时有可能被反噬。而她又不得不这么做！
狮子终于对她张开了血盆大口。那一刻，她身陷险境，职业尊严与信仰也被击得粉碎！
我教书二十多年，见证过很多同事被学生打、被家长打。有的被打破了头，有的被打断了鼻梁，还有的差点挨刀。我自己也曾被学生威胁过，至今心有余悸。
我常常想，问题出在哪儿呢？作为教书育人的人民教师，在学生暴力面前想要自保，只能打不还手骂不还口，这显然不正常。
社会上有坏人，所以我们建设了监狱。学校里有坏人，我们却束手无策。唯一的解释是，“没有坏的学生，只有坏的教师。”或者，诚如魏先生所言，“没有教不好的学生，只有不会教的老师。”
如是，那就是我们的修为还不够。
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