在肯德基工作怎么样?肯德基兼职有谁做过怎么样_肯德基_兼职_员工

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在肯德基工作怎么样

说实话,不怎么样,不管员工还是管理层,压力都大。

员工的压力主要在体力上,肯德基对工时控制非常严格,它是按小时算工资的,每天需要多少员工上班,它算的清清楚楚。闲的时候只有你一个人,忙的时候也只有你一个人。反正保证你每天上班忙的团团转,只要你一个人能勉强完成的事,绝对不会加人。其实你可以作为顾客,到肯德基看一下,硕大的餐厅,就前台有一个人,连个收盘子的也没有。平常时不时还要整点卡卖卖,什么大神卡,亲子卡,你不光得配餐,进来一个人你还得向他推荐大神卡,一天还得规定卖几张,说实话,很苛刻。

管理层是拿月薪,经常十二点,一点钟才下班,走的比员工还晚,熬夜是很正常的事, 加班是常事,上面有领导来检查,一个电话,你就得过来。总之,肯德基上班比较辛苦,吃不了苦的人,还是不要去的好。

另外,在肯德基吃饭也不规律,饭点吃不成,你才上班两个小时,就让你去吃饭,后面还要上六个小时,你就是饿了,那也不能让你吃饭,因为高峰到了,在那上几年班,胃都要被搞坏,得不偿失。

肯德基兼职有谁做过怎么样

在肯德基开始兼职数月,换全职五年干到退休,后又返骋兼职一年,今年三月份彻底退出了。

开始进肯德基的时候,还在厂里上着班的。工厂里工作清闲自由,因为经济不宽裕,就选择进了肯德基做了兼职。

一般的岗位:大厅,收配,总配,沙拉房,厨房,腌泡。肯德基干了这些年除腌泡没做过,其他岗位都干过。

现在很多肯店都是大厅+收配,总配+沙拉房,厨房+腌泡。

意思是全面学会,到处可以分配,哪里需要去哪里。

不过大多数时候,都定岗在适应的岗位上的。早班一般都选资历长,工作比较优秀的员工在干的。因为白天经常会有各种领导来巡店,碰上领导哪天心情好了,就会问员工各种食品的操作标准,各种设备温度的标准温度。

一般这个时候店长和值班经理都陪同着的,要是答不上来,或操作不标准,这些店长值班经理都是要挨批的。

所以在收配,总配,厨房都几个关键岗位都安插着老员工。要是你去兼职的话,碰到这些领导来巡店的话,尽量还是避开为好,可以去大厅协助收盘子之类的活,万一操作失误和回答不出问题,大家都尴尬。

特别是一年两次的oec,要是操作失误和回答错误,要扣分的。一般以八十分为及格,不满八十分,一年可能三次。

再说肯德基没招搞卫生的员工,全靠这些岗位上的员工,空闲的时候这里搞,那里搞。又要生产售卖,又要搞卫生,很多人吃不了这个苦,都不干了。

再说兼职工资,我们这可能不是一线、二线大城市,普通员工时薪是14.7元/小时,训练员15.8/小时,组长有十八块多每小时。

一般一个月做满80个小时,额外奖励150元。满168个小时,奖励400元。满180个小时,奖励500元。

国定节假日那几天上班,时薪是平时的三倍。一般优先安排全职员工,人员不够的情况下,才会排兼职上班。

学生兼职凭学生证可以免税的,成年人兼职满800元以后扣20%的税,好在这几年疫情,国家实行退税于民。等第二年三月份可以在手机上下载个人所得税的软件,可以进去退税。

发工资比较及时,一般在第二个月的7号—9号,一般大多数情况是8号发工资。上下班实行指纹打卡,吃中饭或晚饭时间也要打卡的。

可以选工作餐,一般普通汉堡、老北京9元一个,小可比较便宜,每杯只要1元。原味鸡,烤翅(对)、辣翅(对)任选一样6元。也有吃饭的,一般都是大鸡腿饭12元一份。

在肯德基上班,一般比较锻炼人意志的工作,有的只做了几个小时就不干的,也有做了十多年的老员工。

一般星期六、星期天,节假日,寒、暑假比较忙碌,后来增加的疯狂星期四,也超级忙,还有星期二的会员日有些小忙。

这几年还增加了外卖配餐,配餐的时候都要跟菜单对比清楚,还不要忘了加配件。万一配了错餐和漏餐,一个差评不说,还要遭值班经理和送餐员的批评。

在肯德基无论兼职还是全职,如果年轻,只有二、三十岁,学历最好是大专以上。都可以升职,从普通员工—训练员—组长……如果你足够优秀的话,干到店长不是梦。

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