本文目录
- 找到软肋却不敢下手美国为何对俄罗斯如此“瞻前顾后”
- 职场赋能:8年工作经验,做事有点瞻前顾后怎么办
- 如何才能不瞻前顾后,做个真男人
- 生肖羊人最大的优点是什么最大的缺点是什么
- 狼看到虎打一动物
- 剥豆阅读为什么母亲说“自己瞻前顾后,小心翼翼,实在是多余了”
- 懦弱、优柔寡断、瞻前顾后的性格怎么改
- 工作很不开心咋办,做啥事都会被吹毛求疵地说,以至于现在做啥事都瞻前顾后,快抑郁了怎么办
- “瞻前顾后”这个词语你怎么理解欢迎各位解惑释疑
- 左顾右盼打一生肖
找到软肋却不敢下手美国为何对俄罗斯如此“瞻前顾后”
美国人不傻!有谁见过一个傻子能成为富翁?有谁见过“黑老大”是个傻子?美国从建国到现在还不足300年,却混到了今天世界“老大”的位置,绝不仅仅是依靠蛮力。个体人称之为“智慧”,国家则谓之曰“战略”。美国在介入国际社会之前,只能称之为“有智慧”的国家,因为那时的美国侧重点是发展自己。待到二战中不得不全面介入国际社会后,美国的所作所为就更讲究“战略”了!很多人都说美国是靠武力赢得世界霸主地位的,我觉得这种观点不辩证。美国确实对一些小国动过手,但它显然不是仅靠武力夺得“霸权”的。比如,美国从英国人手中夺得老大席位时“未动一枪一炮”;在和苏联的竞争中同样是兵不血刃。原因是什么?原因就是美国懂得,也善于利用自己的长处去对付对手的短处,而不是一味的蛮干。在美国人眼里,对手的短处其实就是“软肋”。实际上,美国知道俄罗斯的软肋在哪里,而且一直在下手,而采取的是“温水煮青蛙”的方式,可悲的是,俄罗斯的表面强硬“遮盖”了这个过程。
二战是世界历史上规模最大,涉及面最广,也是最惨烈的战争。二战带给人类社会的影响是空前绝后的。随着二战应运而生的联合国,是人类历史上第一个具有全球性质的国际组织。自此,有了通用的“游戏规则”,美国所起的作用有目共睹。二战也同时改变了地缘政治,日本和德国由战前的“不可一世”到无条件投降,从此退出了地缘政治的中心;高傲的高卢雄鸡一个月就被打得现了原形;英国也从此失去了第一军事强国的位置。但是,那时的英国仍然觉得自己是“瘦死的骆驼比马大”,还不甘心让出老大的位置。于是,美国就搞了个“布雷顿森林体系”,黄金和美元挂钩,其它货币和美元挂钩。并借此将英国彻底打压,自己上位成了世界“一哥”。在和苏联的博弈中,美国同样是未放一枪一炮,兵不血刃的“耗”垮了苏联。因为美国在和苏联的冷战中,所使用的战略就是“耗”!因为苏联的软肋就是“耗不起”!比如里根的星球大战,使苏联在高度紧张的精神状态下被“耗”得精疲力尽;而苏联反动的侵略阿富汗战争,美国更是躲在背后暗中支持阿富汗的抵抗力量与苏联周旋,将苏联死死的拖在了阿富汗。终于成为了压垮苏联的最后一根稻草。
今天的俄罗斯已经不是昔日的苏联。但是,美国之间的博弈却有了当年“美苏博弈”的雏形。冷战时期,苏联显然很是“气势凌人”,而美国多是在表面上处于“守势”。颇似现在的美俄博弈情景。从苏联解体的阵痛中恢复过来的俄罗斯重新走进了世界舞台中心。从表面上看,俄罗斯在有限的几场战略博弈中似乎都战了上风。比如俄罗斯痛打格鲁吉亚时,美国的表现是那么的无奈;美国是公开支持乌克兰的,然而,在2014年的时候,在面对克里米亚的“公投入俄”,顿巴斯的分离,美国表现出来的是束手无策;在叙利亚战场上,俄罗斯军队更是横冲直撞,美军士兵却是“躲躲闪闪”,俄罗斯硬是将岌岌可危的巴沙尔政府“拯救”了回来,搞得美国感觉再待在叙利亚已经索然无味,所以特朗普才萌生了撤军的念头。而最近发生的委内瑞拉局势动荡问题也同样如此。美国几乎天天高喊“不排除军事干预的可能”,但却是“只打雷不下雨”。而俄罗斯却在闷声不响中突然于3月24日派出了99人的武装人员进入了委内瑞拉。使人不得不对俄罗斯另眼相看。可是,俄罗斯真正的在美俄博弈中占尽优势了吗?我看未必。
从表面上看,在以上列举的几个美俄博弈战场上,似乎都是俄罗斯占了先机,也博了“满堂彩”。可是,如果细究起来的话,又不得不替俄罗斯“捏把汗”。不知为什么?每当看到俄罗斯在美俄博弈中“强势出手”时,便会想到一个词,那就是“外强中干”。上世纪七十年代是苏联的鼎盛时期,GDP一度达到了美国GDP的57%。而现在俄罗斯GDP只有1.6万亿美元,美国是20.5亿美元。显然,俄罗斯的经济实力和苏联时期不可同日而语。我不知道,如果俄罗斯就以这样的实力和美国继续耗下去的话,还能撑多久?显然,经济实力是俄罗斯的短板,也可以说是俄罗斯的“软肋”。在有限的财政收入中,俄罗斯在乌克兰问题上消耗了不少。在叙利亚战争中更是消耗了200亿美元,而俄罗斯的年军费开支却仅有490亿美元。这样的话,必然会挤占其它军事项目和民生问题的开支。而美国在叙利亚仅仅维持了2000人的驻军,消耗自然比俄罗斯少了许多。
再者,自2014年克里米亚问题后,美国一直在经济制裁俄罗斯,而且似乎没有放松的趋势。有人说美国对俄罗斯的制裁不起作用,真的不起作用吗?如果不起作用的话,俄罗斯民众近来为什么会对普京的对外强硬政策多有诟病?再者,请看俄罗斯最近出兵委内瑞拉后的局势演变。美国要求俄罗斯必须撤出委内瑞拉。而俄罗斯的回应就颇耐人寻味。俄罗斯方面说“如果美国要求俄罗斯撤出委内瑞拉,那美国就必须首先兑现撤出叙利亚的承诺”。俄罗斯为什么要将这两个问题捆绑在一起呢?原因只有一个,那就是俄罗斯急于从叙利亚抽身,因为俄罗斯已经“耗不起”了!只有美国撤出叙利亚,俄罗斯才能从叙利亚抽身。而美国之所以退出《中导条约》同样是在用自己整体实力这个长处来拿捏俄罗斯的软肋。美国只要在欧洲部署中短程导弹,俄罗斯也必须部署。只要美国升级战术核武器,俄罗斯也必须跟进。试想,以俄罗斯的经济实力能经得起这样消耗吗?所以,在面对俄罗斯的软肋时,美国并没有瞻前顾后,而早是已下手。虽然俄罗斯仿佛是在处处占得先机,但痛与不痛只有俄罗斯自己感受最深。
职场赋能:8年工作经验,做事有点瞻前顾后怎么办
首先,很理解这种感觉。8年时间确实也不短了,如果一直在同一个行业里工作,足够一个人积攒一定经验和阅历的。
所谓瞻前顾后,我理解的就是“收入和职位应该还可以,但又不是特别满意。琢磨着换个更好的平台,或者在单位里多争取一些机会?又担心万一结果还不如现在,得不偿失,更麻烦”。对吧?
产生这种想法的原因大致有以下几个:
1. 自身能力有限
有一定工作经验,但水平和能力不算特别突出。没有绝对的竞争优势。
2. 有一定家庭负担
8年的工作累积,也积累了一定经济基础。想进取,又怕万一不成,连房贷车贷都被连累。
3. 性格谨慎
很怕做选择。因为选择就意味着放弃。有得必有失。
那该如何解决这种两难的境地呢?我简要谈一下我的看法。
1. 有针对性地提升
这不是空话,更不是废话。其实,在初入职场的时候。大家的差距都不会相差很大,但随着工作时间的推移,差距会越来越大。其中最主要的原因就在于核心技能的提升。如果大多数人都在往前冲,而你原地踏步,那就相当于你主动选择了退步和放弃。
关注行业信息、吸收新知识的积累、利用各种知识类平台进行学习。现在有很多平台的付费课程都不错。得到、知识星球等。可以自己根据情况去关注一下。
2. 合理经济规划
如果有比较大的月度支出,可以先进行一下财务状况分析。将“放手一搏”的负面影响降低到最小。
人生能有几回搏?在做好充分准备的情况下,适时出击才能抓到机会。
其实,遇到“选择”小心谨慎一点没有问题。但谨慎的目的是做万全的准备,而不是裹足不前。有些事情,要付出的就是机会成本,但做出选择才能获得机会,无所作为更不会有机会平白无故自己找上门来。
有向前走的愿望就是取得好结果的前提,说明你不甘心一直保持“中庸”。
以上,供参考。希望多少对你有一些帮助。
如何才能不瞻前顾后,做个真男人
【真男人】
何为“真男人”?以竹比喻真“男人”,最为恰当。
竹,为儒佛道“三教”共赏之物,积淀着深厚文化意韵。象征有知识有文化有素质。
竹,秀逸有神韵,纤细柔美,长青不败,象征青春永驻,年轻;春天(林山)竹子潇洒挺拔、清丽俊逸,翩翩君子风度;竹子空心,象征谦虚宽容大度。
竹,品格虚心能自持、竹的特质弯而不折,折而不断,象征柔中有刚、有担当的做人原则。
竹 ,凌云有意、强项风雪、偃而犹起,竹节必露,竹梢拔高,比喻高风亮节;品德高尚不俗,生而有节,视为气节。象征不挑事不怕事!
唐,张九龄咏竹,称“高节人相重,虚心世所知”(《和黄门卢侍郎咏竹》)。
象征淡泊、清高、正直,是所有中国男人的人格追求。
结语:为人要有气节,大丈夫更要“竹”智多谋、高瞻远“竹”、“竹”行天下。
生肖羊人最大的优点是什么最大的缺点是什么
生肖羊是一个温和可人,善解人意,亲切和蔼,脾气温顺,有点羞涩,风度优雅的人。
喜欢文学,喜欢艺术,富于幻想,心思很单纯,有爱心,有同情心,容易原谅别人,接受别人的不同意见,走到哪里都受到欢迎。
温柔善良,体贴,脾气特别好,特别和善,乐善好施,容易理解别人的难处,吃苦耐劳,不管生活多么困难,也能够坚持到底。
胆小怕事太懦弱
不管什么事都喜欢忍让,从不主动,与世无争,特别害怕强势的人,尊敬长辈,善于服从,让他做什么就做什么,不懂得反抗,也被人瞧不起吃了很多亏。
在生活中不够机智
他们喜欢安定平静的生活,害怕竞争和风险,遇到紧急情况,他们就不知道怎么办好。在感情和生活上,应变能力比较差,内心有特别固执,不愿改变现状,如果不改变,在这个竞争的社会很难有出头的时候。
心理承受能力差
做什么事情都是犹犹豫豫,瞻前顾后不敢做出果断的决定,很难承受挫折和打击,在事业感情不顺利时,特别容易放弃,承受不住就会崩溃。
依赖性太强
生肖羊做什么事情喜欢听从别人,求助别人,没有自己的主张,跟人相处时,总是喜欢依赖别人,让别人给他拿主意,没有独立思考的能力,让他很难成长。
总结:
每个人都有优点和缺点,优点可以保持,缺点可以慢慢克服,胆子再大一点,不要前怕狼后怕虎,该争取的就要争取,该坚持的坚持,不要因小失大,还是自己失去很多机会。
狼看到虎打一动物
你好,答案是猪属猪人虽表面上容易受骗,但实际上还是比人们想象得要聪明。属猪人懂得用容忍的态度保护自己的利益。当有人骑到属猪人头上,属猪人还会再自动递上一条鞭子,当别人自鸣得意时,却早已骑虎难下,不得脱身了。这实在是属猪人的一条好策略。属猪人诚实,为自己辛勤劳作的成果而自豪,很少成为骗子或小偷。在属猪人善良的背后,隐藏着坚定的力量,只要可能,属猪人会坐在统治者的宝座上。只是属猪人瞻前顾后的弱点给自己前途中设下不少障碍。另外,属猪人还缺乏责任心,当受到限制或感到不快时,属猪人可以干脆转向对手一方,去在新朋友那里立功获奖。属猪人有强烈的激情,使属猪人能以充沛精力与耐力进行工作,这一点令人钦佩。但属猪人的能量也会转变为祸根。属猪人精力过人,喜欢不受限制地享受生活中所有乐趣。但当属猪人不能分辨这些事物的善恶是非时,便会让人利用了弱点而堕落下去,不能自拔。属猪人喜欢愉快的娱乐活动,但在情绪消极时,又极易沉沦。希望我的回答可以帮到你
剥豆阅读为什么母亲说“自己瞻前顾后,小心翼翼,实在是多余了”
母亲剥豆时多番犹豫,她不想孩子输了打击他的信心,又怜惜他在学校辛苦。她又不想让孩子得到虚假的胜利,以后难以适应社会。可结果出来,孩子并没有像她所想因为失败而气馁,只是认真的完成比赛。所以她认为自己想多余了。
扩展内容
剥 豆
一天,我与儿子相对坐着剥豌豆,当翠绿的豆快将白瓷盆的底铺满时,儿子忽地离位新拿一个瓷碗放在自己面前,将瓷盆朝我面前推推。
看他碗里粒粒可数的豆,我问:“想比赛?”
“对”。儿子眼动手剥,利索地回答。
“可这不公平,我盆里已不少了,你才刚开始。”我说着顺手抓一把豆想放在他碗里。
“不,”他按住我的手:“就这样,我才能试出自己的速度。”
一些喜悦悄悄在我心里散开。
一时,原本很随意的家务劳动有了节奏,只见手起豆落,母子皆敛声息语。
“让儿子赢,使他以后对自己多一些自信。”如是想,手不知不觉就慢了下来,俯拾豆的机会稍停一下。
“在外面竞争是靠实力。谁会让你?让他知道,失败成功皆是常事。”剥豆的速度分明快了。
小儿手不停,眼却时时在两个容器中睃。见他如此投入,我心生怜爱:学校的考试名次,够他累的了……剥豆的动作不觉中又缓了下来。
“不要给孩子虚假的胜利。”节奏自然又紧了许多。
一大袋豌豆很快剥光。一盆一碗、一大一小不同的容器难以比较,凭常识,我知道儿子肯定输了,正想淡化结果,他却极认真地新拿来了碗,先将他的豆倒进去,正好满一碗,然后又用同样的碗来量我的豆,也是一碗,只是凸出了,像隆起的土丘。
“你赢了。”他朝我笑笑,很轻松,全没有剥豆时的认真和执著。
“是平局。我本来有底子。”我纠正他。
“我少,我就是输。”没有赌气,没有沮丧,儿子认真和我争。脸上仍是那如山泉般清澈的笑容。细想起来,自己瞻前顾后,小心翼翼,实在是多余了。
懦弱、优柔寡断、瞻前顾后的性格怎么改
让他一夜暴富变大亨,告诫后有可能改。不然,难比登天。不要太天真,不是什么都能改,也不是什么都不变,人的一生都是一个渐变的过程,可是,有多少是以人的主观意志所转移的呢?寥寥无几。
工作很不开心咋办,做啥事都会被吹毛求疵地说,以至于现在做啥事都瞻前顾后,快抑郁了怎么办
华迪观点:在职场上,领导对你吹毛求疵,这是正常现象,你要正确的去理解。不要过分解读,不然就会影响自己工作心情和情绪,工作应该乐在其中。另外,领导对你吹毛求疵,你也要辩证看,如果他们说的对,就要虚心接受批评,找出自己的错误并修正错误,争取让自己更优秀!
工作上为什么领导喜欢吹毛求疵?
在职场中,有时候会遇到,很喜欢“吹毛求疵”的领导,这是很正常的事情。领导喜欢吹毛求疵,有他的目的。
1、为了显示自己水平。在职场上,每个人都会遇到一些喜欢吹毛求疵的领导。其实并不是你做的方案不好或者说你事情没做到位。只是领导为了要显示他的水平,他才会这样。于是他就会让你继续修改,继续完善。
2、对待工作很严谨。能当上领导的,基本上都是有水平。所以,他们的工作态度,工作方式,对待工作的结果特别在乎。而且,领导在工作上“吹毛求疵”,也足以说明他对待工作的严谨。因为他不想自己犯一些不该犯的小错误。因此下属提交工作报告,领导会检查很仔细。
3、为了让下属进步提升。现在做事是合作共赢,都是整个团队一起去把事情做好。领导如果对下属宽松,这就是对整个团队的不负责任。毕竟如果工作没做好,后续又得重新花时间,那得不偿失。因此,领导“吹毛求疵”也是为了让下属提升。
工作上被领导“吹毛求疵”怎么解决?
如果遇到这样吹毛求疵”的领导怎么办?记住下面4点。
1、要挖出领导的全部想法
比如,领导让你做一个市调报告,你自认为做的不错,但领导觉得这份报告数据做的不够详细。虽然你觉得数据不详细不影响报告的作用,但不管怎么说,这份报告毕竟是领导要求你做的,你就得拿出态度,做到最好。那么领导给你提出的建议,你要虚心接受。因此你应该对领导的意见表示肯定和赞扬,也要自认不足,然后再请领导把他觉得哪里有问题的全部指出来,你想办法去完善。如果你非得和领导理论,后果还是会挺严重。
2、二次返工很正常,别放在心上
一般情况下,有吹毛求疵习惯的领导,不会让你改一次就让你过的,在这方面,华迪有发言权,以前修改文案,被领导要求返工数次。所以,领导指出的问题你修改完毕后,去跟领导汇报时,基本上又会被领导二次打回来。
比如,第一次领导说你数据有问题,第二次可能就换成了是图表有问题了。如果领导说你图表有问题,那么你要细心问出领导的修改意见,当然,你要先说出自己意见,不要把皮球提给领导。你谈完自己的修改想法,与他确认后,再返工改完,一般情况领导就不会再为难你了。
3、主动夸领导
每个人都想得到别人夸赞,尤其是领导。
说个例子:华迪的领导很喜欢把自己做好的事情,重头到尾传神的再我们团队讲一遍,其目的很简单,就是希望得到大家的夸赞!毕竟他花了时间,做出了劳动成果。所以,就算领导对你做的事情吹毛求疵,你也要学会主动夸领导。比如,等你二次修改完毕后,你提交结果时,可以顺带夸一遍领导,夸奖领导看问题看的全面,让你受益匪浅。
4、换位思考,明白领导这样做的意图
正所谓,严师出高徒,确实有很多领导是想通过这样的方式来锻炼下属,通过反复给你麻烦,折腾你,就算你把事情做的很完美,他还是想吹毛求疵。
如果不能通过领导的考察,那么很可能与机会擦肩而过。毕竟领导考察你,也是希望未来可以把更重要的事情交待给你。
所以,要弄明白领导的真实意图,如果是想栽培你,那么你就真心配合。如果不是想培养你,你也得把这场戏演好。
明白了以上道理后,你不需要瞻前顾后,你反而需要更努力
1、接受领导这种做事风格。
在职场上,情商要高一些。有的人情商略低,会指出领导的“吹毛求疵”的性格,这是一种错误的做法。吃软不吃硬,这是人性,何况是你领导。所以记得千万不能当面指出领导“吹毛求疵”的性格和做事风格,免得产生不必要的争吵。
2、努力提升自己,争取达到领导要求。
不管什么时候,提升自己这件事一定不会错。对于职场新人来说,遇到喜欢吹毛求疵的领导,其实是好事,毕竟他们对待你更严格。面对喜欢吹毛求疵的领导,要多从自身出发,从自身上思考问题,努力提升自己,争取达到领导要求。
3、学习领导的优秀一面
领导喜欢吹毛求疵,说明他做事足够严谨,这就是值得我们学习的地方。主动发现领导优点,学习领导优点,这是进步快速的方法。
总结:
面对一些吹毛求疵的领导,咱们不能当应声虫,我们需要站在学习的立场上,按照领导的意图来做事。只要保证大方向合理,就没啥问题。千万不要为了一些小事情,影响你做事,影响你的未来前景。
“瞻前顾后”这个词语你怎么理解欢迎各位解惑释疑
感觉从小的家庭教育就是,做事留一线,将来好相见,感觉在与别人的相处过程中,总是习惯了瞻前顾后,这样就不免显得犹豫迟疑,自己感觉这样很难受,但是就是从小养成的习惯,很难改变。
无论做什么都要先去考虑一切,感觉这样很累。比如说,想要拒绝什么,就不由自主的想到这样会带来的各种后果,让我不敢轻易去拒绝,畏畏缩缩,犹疑难定。
很羡慕那些敢爱敢恨,果断的人,感觉他们的生活总是充满了活力,而我总是在犹豫,在反复较量,很难受。
想改变,但是又做不到,不由自主的去处处考虑。有时候连回一个消息也要反复考量,猜测自己回的消息会不会让别人误会,有时候自己都感觉自己有些疑神疑鬼的。
左顾右盼打一生肖
左顾右盼谜底:鸡。鸡的习惯是到处觅食,上下左右看、东张西望、左顾右盼、瞻前顾后的觅食。
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