大众网·海报新闻记者 司心鹏 报道
3月9日，山东服装职业学院召开2023年工作会议，全面总结2022年工作，部署2023年工作任务，动员全体教职工统一思想，凝心聚力，以更加奋发有为的姿态开创学院事业发展新局面。党委书记郝燕出席会议并讲话，党委副书记、院长马培安主持，学院领导班子成员、全体教职工参加会议。
郝燕在讲话中指出，近年来，学院抓住全国职业教育大发展的历史机遇，克服各种风险挑战，取得了较为显著的办学成绩，实现了各项事业的稳步发展。站在新的发展起点，全体山服人唯有齐心协力，艰苦奋斗，才能干出一番新事业，闯出一片新天地，在新的赶考路上交出高分答卷。
郝燕指出，要学习立院，以学习来开阔视野胸襟。在学习中培养政治素质，提高政治站位；在学习中提升素质能力，树立事争一流唯旗是夺意识、融合发展意识、“一盘棋”意识；在学习中强化“凡事必有解”的有解思维，以有解思维应对问题挑战、推动问题解决、激发干事创业的最大潜能。要实干兴院，以实干为学院增砖添瓦。坚持问题导向，把工作的着力点放在解决重大问题和最突出的矛盾上，把化解矛盾、破解难题作为打开局面的突破口；培养实干本领，振奋精神、勇于担当、踏实干事，善解“无解之解”，勇闯“无路之路”；提升创新能力，锐意创新，敢为人先，争当改革创新的促进派、实干家。要作风强院，以作风树形象提素养。建设堪当重任的高素质干部队伍，切实增强组织动员能力、统筹协调能力、贯彻执行能力；培养专业化创新型教师队伍，加强师德师风建设，争做教书育人楷模；锻造优良工作作风抓好工作落实，强化交卷意识、时效意识，闻令而动、行必有果。要依规治院，靠制度促规范增效能。建立以考促干的管理体系，完善以学院章程为核心的制度体系，切实做到“按制度办、按程序干”，以制度创新激发高质量发展的内生动力。
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马培安总结了学院2022年工作，部署了2023年工作任务。2023年是制度建设年，要大力实施党建引领、质量提升、素养培育、师资赋能、科研先行、治理提效、服务升级、作风提升、条件改善、安全保障十大行动，完善制度建设，筑牢发展根基；集中力量，攻坚突破一批重点项目，打造山服新高度、新品牌，为学院高质量发展提质增效。马培安强调，要守正，做到讲政治、讲大局、讲正气；要创新，保持好敢于领先、敢为人先的精气神；要实干，办有灵魂、有质量、有温度的教育，以智慧、责任和实干，确保学院高质量发展再上新台阶。
党委副书记韩西德传达全省职业教育工作会议精神。
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