正规人事任命通知范文（公司人员任命通知范文）_任命_公司_通知

本文目录

• 公司人员任命通知范文
• 人事任命通知范文 人事任命通知怎么写
• 任命通知书范文
• 任命通知
• 公司人事任免通知范文
• 人事任命通知
• 任命通知书格式范文
• 关于任免的通知范文

公司人员任命通知范文

任命它的意义有承命，接受命令; 指下命令任用;谓听任命运的支配。公司任命书是一种常用到的文书之一。下面是公司人员任命通知 范文 _员工任命 通知书 怎么写，欢迎参阅。

公司人员任命通知范文1

为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：

任命_______同志为事业部总经理，主持事业部的日常工作;

任命_______同志为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务。

任命_______同志为人事部总经理，主持人事部的日常工作;

任命_______同志为人力资源部经理，主持该部门的日常工作;

以上任命决定自发布之日起即开始执行。

总经理：

(印章)

年 月 日

公司人员任命通知范文2

人事变动通知 因主管人员 离职 ，现因工作需要，经公司管理人员提名，研究决定对以下人员进行新的人事任命，现予以公布：

1. 原DJ部主管刘琼离职，现由楼面主管陈明慧兼管DJ主管一职，并履行该职务全部职责

2. 原前厅部主管王凡离职，现任命杜琼为前厅实习主管一职，主持该部门的日常工作

3. 楼面部由李荆暂定实习领班一职，负责协助主管完成日常管理工作

备注：所任命实习主管，实习期为一个月，实习期内发放原职务薪水，另有职务津贴(职务津贴上报生效)

以上任命决定自发布之日起即开始生效，希望各部门及全体员工给予支持配合。

特此通告

公司人员任命通知范文3

根据公司经营发展需要，经董事会研究决定任命：

一、任命__ 为__ 司设计总监助理一职，负责主持公司设计部日常工作，试用期六个月。

二、任命__ 为__ 司经理助理一职，协助管理公司日常工作，试用期六个月。

以上任命自发布之日起即开始执行。

特此通知。

公司人员任命通知范文4

为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下人员进行新的人事任命，现予以公布： 任命_______为公司总经理，主持公司运营的各项工作; 任命_______为公司副总经理：负责协助总经理完成公司业务任务。

任命_______为公司副总经理：负责协助总经理完成公司日常运作。

任命_______为公司企划部总监：负责企划部总体工作。 任命_______为公司财务部总监：负责财务部总体工作。 任命_______为公司营销部总监：负责营销部总体工作。 任命_______为公司客服部总监：负责客服部总体工作。 任命_______为公司行政部总监：负责行政部总体工作。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。

董事长：

印章：

____年____月____日

公司人员任命通知范文5

为了做好安全管理工作，贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，有效防止事故的发生，保障员工的生命和财产的安全，我站任命王庆元为专职安全管理人员，负责加油站的安全管理工作。

抚宁县卢王庄乡第二加油站

二0__ 年五月四日

公司人员任命通知范文6

根据公司市场发展的需求、经董事会提名备案、特此批准!

兹任命：________先生兼任________有限公司________ 市场营销 总监;并负责监督督促和推广________在全国的售前、售中、售后等服务工作。

以上任命书自20___年____月____日日起即开始执行。

20____年____月____日

________有限公司

公司人员任命通知范文7

为适应公司经营战略发展需要，经公司董事会会议决议，决定对刘利明同志进行人事任命，具体人事任命公布如下：

______，原公司市场总监，现任公司副总经理，全面负责国内营销中心各项管理事务，在公司董事会及董事长的领导下，执行及监督该部门各项日常事务。

以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。

特此公告!

________有限公司

20___年____月____日

公司人员任命通知范文8

公司各部门、各分公司：

根据公司经营发展需要，经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：

任命______女士为总经理助理，免去______女士______分公司总经理职务。

任命______先生为______分公司总经理，免去______先生________部门经理职务。

以上任免调整自通知发布之日起开始执行。

二〇____年____月____日

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★ 公司职务任命通知范文

★ 公司任免通知范文

★ 关于人事任命通知书范文

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★ 公司人事任命通知范文

★ 公司任命通知范文

★ 公司职务任免通知范文

★ 人事任免通知怎么写

人事任命通知范文 人事任命通知怎么写

1、为适应公司经营战略发展需要，经公司董事会会议决议，决定对刘利明同志进行人事任命，具体人事任命公布如下。

2、XXX，原公司市场总监，现任公司副总经理，全面负责国内营销中心各项管理事务，在公司董事会及董事长的领导下，执行及监督该部门各项日常事务。

3、以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。

4、特此公告。

5、XX有限公司。

6、20XX年XX月XX日。

任命通知书范文

　　任命它的意义有承命，接受命令; 指下命令任用;谓听任命运的支配。下面我给大家带来任命通知书，供大家参考!

　 　任命通知书范文一

　　经股东选举决议，现任命___________为珠海___________有限公司的施行董事、经理，任命_______________为公司监事。(不设董事会的小范围公司用)。

　　股东签名(盖章)：

　　______年_____月_____日

　　 任命通知书范文二

　　总经办(2010)字003号

　　为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，

　　决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：

　　任命_______同志 为(总务办/经营办)副主任，全面负责总务办/经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;

　　以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。

　　特此通告

　　 任命通知书范文三

　　公司各部门、各分公司：

　　经公司管理层会议讨论研究，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：

　　任命_______同志为总经理助理，负责公司日常管理。

　　以上任命决定自发布之日起即开始执行。

　　特此通告!

　　_______有限公司

　　____年____月_____日

　　附件：

任命通知

　　在不断进步的社会中，我们都不可避免地要接触到通知，通告是党和国家机关、人民团体、企事业单位在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项时，使用的下行公文。相信很多朋友都对写通知感到非常苦恼吧，以下是我为大家整理的任命通知范文，希望对大家有所帮助。

　　任命通知 篇1

　　根据公司发展需要，同时也为了给员工提供更大的发展空间，经管理层办公会议讨论、商议决定，公司成立营业部门，管理公司原有xxx合作厅；对以下人员进行新的人事任命，具体如下：

　　原xx部门区域经理xx，晋升为公司营业部门经理，负责营业部门的整体运营，策划、采购、新店选址、新店开张筹备。

　　任命xxx为营业部门副经理，负责营业厅的xx接口工作，政策申请、执行，所有门店的日常后勤工作。

　　原城区营业厅店长xx，调到营业部门，负责营业部的人员培训及产品培训，门店体制起草、修改，任务下达、执行、监管。

　　以上任命自20xx年10月8日起生效，希望以上员工尽快转换角色，继续发挥尽职尽责的精神，努力工作，在新的岗位上走出一片新的天地。

　　特此通知！

　　20xx年10月8日发

　　任命通知 篇2

　　为顺应公司发展需求，经公司领导研究决定对以下同事进行新的人事任命，现予以公布：任命王春林同志为公司副总经理，统筹主持采购部、研发生产部及仓储部相关管理工作；任命秦锋利同志为公司采购部经理，主持公司采购部日常管理工作；任命万新同志为公司行政人事部经理，主持公司行政人事部日常管理工作。

　　以上任命决定自发布之日起即开始执行！

　　特此通告！

　　xx市予爱生物技术有限公司

　　20xx年xx月xx日

　　任命通知 篇3

　　因经营需要，公司决定对以下员工进行新的`人事任命，现予以公布：

　　任命主管，考核期3个月，其主要职责为全面负责整个生产车间的正常运作，生产安排及现场管理，完成公司下达的各项任务；请生产部各位同事服从主管安排，齐心协力，保证快速优质地完成生产任务。

　　原主管任命工程部主管，主要负责生产技术，产品开发，兼管售后服务等技术工作。

　　本任命即日起生效。

　　特此通知！

　　xx市xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

　　任命通知 篇4

　　因公司发展需要，经公司研究决定，对以下员工进行新的人事任命，现予以公告：

　　任命xxx女士为直营店见习经理，考核期为三个月。主要负责直营店经营与管理，活动策划及与商场负责人沟通，完成公司直营店销售任务。请各直营店同事服从直营店见习经理安排，齐心协力，保质保量的完成公司任务。

　　原内安装组组长xxx先生，调到销售部，任命见习店面监理，考核期三个月。主要负责专卖店，独立店施工监查，选购装修材料，上货摆场，饰品摆放以及后期店面维护。做好专卖店，独立店装修、开业的准备工作和后期服务工作。

　　原质检员xxx先生，调到生产部，任命油漆车间见习车间主任，考核期三个月。主要负责完成上级下达的生产任务，对油漆员工进行技术指导和工作管理，保障产品质量合格。

　　本任命即日起生效。

　　特此通知！

　　xx雅梦居家俱有限公司

　　20xx年3月5日

　　任命通知 篇5

　　根据公司发展需要，同时也为了给员工提供更大的发展空间，经总经办讨论、商议决定，自20xx年11月15日起任命xxx为客服主管助理，负责协助客服主管管理和处理客服部事务工作。望全体员工知悉并予支持配合，希望刘军燕在今后的工作中再接再历，更创佳绩。

　　特此通知！

　　广州xxx有限公司

　　20xx年x月x日

　　任命通知 篇6

　　因公司工作需要，现任命杨焕华为富润华模具公司车间生产调度，协助生产部经理肖慈军对模具车间的日常管理。从即日起效。

　　望各位员工相互知照并支持其工作。

　　特此通知！

　　xx华模具有限公司

　　20xx年x月x日

　　任命通知 篇7

　　酒店根据经营管理需要，现任命如下：

　　一、任命刘太红为大众国际酒店总经理，全面负责酒店的日常经营管理及人事调配工作。工作汇报对象酒店董事长。刘太经签名字样：

　　二、任命粟雨为总经理助理，主要分管：房务部、前厅部、营销部、人事部。工作汇报对象总经理。粟雨签名字样：

　　三、任命王婷为总经理助理，主要分管：餐饮部、康乐部、娱乐部。王婷签名字样：

　　四、以上人事任命为20xx年xx月xx日生效。各部门人员必须无理由的配合和服从以上任命人员的管理工作。

　　董事长批谁：

　　20xx年xx月xx日

　　任命通知 篇8

成引字0003号签发人：

　　为满足公司发展需要，经公司研究决定，对如下人员进行职务任命：任命xx为财务部经理，全面负责公司财务管理工作。任命xx为生产部经理，负责全面主持公司的生产管理工作，行使对公司产品生产过程工作的指挥、指导、协调、监督、管理的权力，并承担执行公司制度及工作指令的义务。

　　任命xx为生产主管，负责协助生产经理进行公司日常生产管理工作。任命xx为品质部经理，负责生产工艺技术改进、工装设备制作、原材料和成品检验等。

　　本任命书自20xx年7月16日起生效。特此通知！

　　xx有限公司

　　20xx年7月16日

　　任命通知 篇9

致各分拨中心、各站点：

　　为了加强网络的建设和分拨中心管理，经总公司研究决定。现任命宁波为运营部经理。主要工作职责：负责省内分拨中心及主支干线班车运营管理。此任命书自发出日期起生效。

　　xx公司

　　总经理

　　任命通知 篇10

公司全体员工：

　　公司作出如下人事任命。

　　肖xx，自20xx年1月12日起，担任重庆小普网络科技有限公司总经理职务，全权负责公司的各项管理工作；杜静波，不再担任重庆小普网络科技有限公司总经理职务。

　　特此通告！

　　xxx小普网络科技有限公司

　　20xx年1月12日

　　任命通知 篇11

　　为加强安全文明生产的管理，经公司管理层会议决议，任命xxx为生产经理（安全生产负责人），具体职责如下：

　　1、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，监督检查生产职能部门安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为。

　　2、组织规定、修订和审批安全生产规章制度、安全技术操作规程、安全生产技术防护措施计划及事故应急救援预案，并组织实施。

　　3、按照管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则，对企业的安全生产负主要责任，主持本公司安全生产管理工作。

　　4、组织生产职能部门对应呈报上级主管部门的生产事故的调查处理，并按规定及时向上级安全和生产部门报告。

　　5、组织安全生产大检查，督促重大生产事故隐患的整改和有效落实。

　　6、负责安全培训、教育和考核工作。

　　7、每季度组织召开安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，即使解决安全生产存在的问题。

　　8、组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进部门和个人。

　　9、按照上述安全职责，每年组织安全生产机构和专职人员审定本公司年度安全工作计划，并组织实施。

　　总经理：（签字）

　　20xx年xx月xx日

　　任命通知 篇12

　　因主管人员离职，现因工作需要，经公司管理人员提名，研究决定对以下人员进行新的人事任命，现予以公布：

　　1、原DJ部主管刘琼离职，现由楼面主管陈明慧兼管DJ主管一职，并履行该职务全部职责。

　　2、原前厅部主管王凡离职，现任命杜琼为前厅实习主管一职，主持该部门的日常工作。

　　3、楼面部由李荆暂定实习领班一职，负责协助主管完成日常管理工作。

　　备注：所任命实习主管，实习期为一个月，实习期内发放原职务薪水，另有职务津贴。（职务津贴上报生效）

　　以上任命决定自发布之日起即开始生效，希望各部门及全体员工给予支持配合。

　　特此通告。

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

　　任命通知 篇13

　　为顺应公司发展需求，经公司 领导 研究决定对以下同事进行新的人事任命，现予以公布：任命xxx为公司副总经理，统筹主持采购部、研发生产部及仓储部相关管理工作；任命秦锋利同志为公司采购部经理，主持公司采购部日常管理工作；任命万新同志为公司行政人事部经理，主持公司行政人事部日常管理工作。

　　以上任命决定自发布之日起即开始执行！

　　特此通告！

　　xxxx有限公司

　　20xx年x月x日

　　任命通知 篇14

　　为顺应新情势下公司运营展开需求，经公司治理层会议决议，决议对以下同道中止新的人事任命，现予以发布：任命x同道为事业部总经理，掌管事业部的日常权利；任命x同道为事业部副总经理，负债辅佐总经理完好权利。任命x同道为人事部总经理，掌管人事部的日常权利；任命x同道为人力资源部经理，掌管该部分的日常权利；以上任命决议盲目布之日起即开始施行。

　　总经理：（印章）

　　年月日

　　任命通知 篇15

　　为适应公司经营战略发展需要，经公司董事会会议决议，决定对刘利明同志进行人事任命，具体人事任命公布如下：

　　xxx，原公司市场总监，现任公司的副总经理，全面负责国内营销中心各项管理事务，在公司董事会及董事长的 领导 下，执行及监督该部门各项日常事务。

　　以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。

　　特此通知！

　　xx有限公司

　　20xx年x月x日

　　任命通知 篇16

公司各部门、各分公司：

　　根据公司经营发展需要，经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：

　　任命x女士为总经理助理，免去x女士x分公司总经理职务。

　　任命x先生为x分公司总经理，免去x先生xx部门经理职务。

　　以上任免调整自通知发布之日起开始执行。

　　xx有限公司

　　20xx年x月x日

　　任命通知 篇17

　　根据公司发展需要，20xx年公司组织架构有所调整，同时相关部门管理者角色也有所变化。做更好衔接各级管理工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的人事任命，具体如下：

　　任命x做公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作，协调行政管理事务，执行并监督好总经理安排的各项任务。

　　任命x做公司运营总监，负责公司 网 站运营管理、制订 网 站运营标准，实时开展 网 站战略决策监控和 网 站运营计划监控，协调运营团队整体工作，执行并监督好总经理安排的各项任务。

　　任命x做公司运维总监，全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配，主要负责 网 站运维服务和广告设计任务的’分派部署。

　　任命x做公司产品总监，全面负责产品开发、设计、测试等工作，以及技术部日常管理事务。

　　任命x做公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作，保障财务会计事务正常有序合理的开展，有效指导出纳等基础会计工作，行使主办会计职能。

　　以上人员任命自20xxx月x日起生效，隶属于总经理管理团队，协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。

　　特此通知！

xxx有限公司

　　20xx年x月x日

　　任命通知 篇18

　　为了解决目前公司经营状况，经公司董事会研究决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布： 任命xxx为xxxxxxx有限公司董事长兼任公司总经理，负责公司经营管理工作。

　　任命xxx为xxx有限公司副总经理，具体负责公司的财务、行政、人事等工作。 本任命书自xxxx年x月x日日起生效。 特此通知。

　　xxx有限公司

　　xxxx年xxxx月xxxxx日

公司人事任免通知范文

指依法享有任免权的机关按照法律规定，任命某人担任某项职务或免去某人所担任某项职务的行为，人事任免权是管理公司员工的一种方式。下面是公司人事任免通知 范文 _职员任免 通知书 模板，欢迎参阅。

公司人事免职通知范文1

关于_____有限公司人事任免的通知

经董事会研究决定，任命___为_____有限公司公司各车间、部门： 董事长兼总经理。免去___原_____有限公司总经理职务。

特此通知

_____有限公司

二0_x年_月_

公司人事免职通知范文2

根据公司发展需要，同时也为了给员工提供更大的发展空间，经总经办讨论、商议决定，自20__年11月15日起任命___为客服主管助理，负责协助客服主管管理和处理客服部事务工作。望全体员工知悉并予支持配合，希望刘军燕在今后的工作中再接再历，更创佳绩。

特此通知!

广州_______有限公司

二○__年十一月十五日

公司人事免职通知范文3

公司各部：

因公司发展需要，经公司研究做出如下人事任免决定：

1. 免去朱同才业务经理职务，任命李海中同志为商丘、驻马店等地区业务经理，负责商丘、驻马店区域的客户开发、客户维护、客户管理等相关事宜。

2. 免去张庆博物流部主管职务，任命崔鲁峰同志为物流部主管，负责物流部的人员和业务管理，保证物流部各项工作正常进行。

百亨门业有限公司

20_x年_1月1日

公司人事免职通知范文4

为顺应公司发展需求，经公司领导研究决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布： 任命刘国华同志为公司生产总监，统筹主持采购部、生产部及计划部相关管理工作;任命刘刚同志为公司采购部经理，主持公司采购部日常管理工作;任命卫新然同志为公司行政人事部经理，主持公司行政人事部日常管理工作。

以上任命决定自发布之日起即开始执行!

特此通告!

某某集团

年 月 日

公司人事免职通知范文5

经事业部管委会研究现对营运发展部有关人事任免作如下决定:

1、任命___为营运发展部审计监察经理新聘

2、免去__审计监察经理的职务调集团。

特此决定!

广东__集团空调事业部

二0__年二月九日

公司人事免职通知范文6

各部门、门店：

目前根据门店不同业态及不同区域的分布，现对公司架构作以调整，实行 区域分公司管理模式。全公司分为五大部分，___ 总部;___ 女子百货;___ 超 市;___ 区___;___ 餐饮公司。经公司研究决定：

任命___ 为___ 执行总经理;免去______ 超市有限公司副总经理职务。

任命___ 为巩义区___ 超市区域总经理;免去______ 超市有限公司营运部、 企划部经理职务。

任命___ 为巩义区___ 超市区域副总经理，负责协调巩义区___ 超市及___ 女子百货所有外协事务;免去______ 超市有限公司防损部经理职务。

任命___ 为___ 女子百货总经理;免去______ 女子百货店长职务。 任命___ 为__、上街区__区域总经理;免去___ 金好来超市有限公司 商品部经理职务。

__餐饮公司总经理由董事长___ 兼任。 原办公室、行政职能转巩义区___ 超市。

___

二〇__年十月十四日

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人事任命通知

【必备】人事任命通知4篇

　　在日常生活和工作中，用到通知的地方越来越多，通知的功能多，种类多，写法彼此有较大的区别。怎么写通知才能避免踩雷呢？下面是我帮大家整理的人事任命通知4篇，欢迎阅读与收藏。

人事任命通知 篇1

　　根据公司发展需要，20____年公司组织架构有所调整，同时相关部门管理者角色也有所变化。为更好衔接各级管理工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的人事现任命，具体如下：

　　现任命_______为公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作，协调行政管理事务，执行并监督好总经理安排的各项任务。

　　现任命_______为公司运营总监，负责公司网站运营管理、制订网站运营标准，实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控，协调运营团队整体工作，执行并监督好总经理安排的.各项任务。

　　现任命_______为公司运维总监，全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配，主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。

　　现任命_______为公司产品总监，全面负责产品开发、设计、测试等工作，以及技术部日常管理事务。

　　现任命_______为公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作，保障财务会计事务正常有序合理的开展，有效指导出纳等基础会计工作，行使主办会计职能。

　　以上人员现任命自____年____月____日起生效，隶属于总经理管理团队，协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。

　　特此通知!

　　________有限公司

　　____年____月____

人事任命通知 篇2

　　因主管人员离职，现因工作需要，经公司管理人员提名，研究决定对以下人员进行新的人事任命，现予以公布：

　　1. 原DJ部主管刘琼离职，现由楼面主管陈明慧兼管DJ主管一职，并履行该职务全部职责

　　2. 原前厅部主管王凡离职，现任命杜琼为前厅实习主管一职，主持该部门的日常工作

　　3. 楼面部由李荆暂定实习领班一职，负责协助主管完成日常管理工作

　　备注：所任命实习主管，实习期为一个月，实习期内发放原职务薪水，另有职务津贴(职务津贴上报生效)

　　以上任命决定自发布之日起即开始生效，希望各部门及全体员工给予支持配合。

　　特此通告。

　　xxxx

　　年月日

人事任命通知 篇3

　　为适应公司经营战略发展的需要，经公司董事会的会议决议，决定对刘利明同志进行人事任命，具体人事任命公布如下：

　　______，原公司市场总监，现任公司副总经理，全面负责国内营销中心各项管理事务，在公司董事会及董事长的领导下，执行及监督该部门各项日常事务。

　　以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。

　　特此公告!

　　________有限公司

　　20___年____月____日

人事任命通知 篇4

　　根据公司发展需要，20____年公司组织架构有所调整，同时相关部门管理者角色也有所变化。为更好衔接各级管理工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的人事任命，具体如下：

　　任命_______为公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作，协调行政管理事务，执行并监督好总经理安排的各项任务。

　　任命_______为公司运营总监，负责公司网站运营管理、制订网站运营标准，实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控，协调运营团队整体工作，执行并监督好总经理安排的各项任务。

　　任命_______为公司运维总监，全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配，主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。

　　任命_______为公司产品总监，全面负责产品开发、设计、测试等工作，以及技术部日常管理事务。

　　任命_______为公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作，保障财务会计事务正常有序合理的开展，有效指导出纳等基础会计工作，行使主办会计职能。

　　以上人员任命自____年____月____日起生效，隶属于总经理管理团队，协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。

　　特此通知!

　　________有限公司

　　____年____月____日

;

任命通知书格式范文

　　任命的意义有承命，接受命令; 指下命令任用，也指听任命运的支配，那么关于公司的任命通知书格式是怎样的呢?下面我给大家带来任命通知书范文，供大家参考!

　　任命通知书范文一

　　根据公司经营发展需要，经董事会研究决定任命：

　　一、任命XX志为XX司设计总监助理一职，负责主持公司设计部日常工作，试用期六个月。

　　二、任命XX志为XX司经理助理一职，协助管理公司日常工作，试用期六个月。

　　以上任命自发布之日起即开始执行。

　　特此通知。

　　XX限公司

　　年　月　日

　　任命通知书范文二

　　为适应新形式下公司经营发展的需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：

　　任命XX志为上海XXX信用担保有限公司XX分公司负责人，负责XX分公司的日常工作;

　　任命XX志为上海XXX信用担保有限公司办公室主任，负责公司日常事务。

　　以上任命决定自发布之日起即开始执行。

　　XX用担保有限公司

　　年　月　日

　　任命通知书范文三

　　人事任命通知书为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：

　　一、任命_______同志为事业部总经理，主持事业部的日常工作;

　　二、任命_______同志为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务;

　　三、任命_______同志为人事部总经理，主持人事部的日常工作;

　　四、任命_______同志为人力资源部经理，主持该部门的日常工作。以上任命决定自发布之日起即开始执行。

关于任免的通知范文

　　因公司发展需要，人员会有一定的变动。有些人不知道怎么写任免通知，下面我给大家带来关于任免的通知 范文 ，供大家参考!
　　关于任免的通知范文一
　　为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，

　　决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：

　　任命_______同志 为(总务办/经营办)副主任，全面负责总务办/经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;

　　以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。

　　特此通告

　　__

　　________ 年____ 月____ 日
　　关于任免的通知范文二
　　公司各部门、各分公司：

　　根据公司经营发展需要,经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：

　　任命______ 女士为总经理助理，免去______ 女士______ 分公司总经理职务。

　　任命______ 先生为______ 分公司总经理，免去______ 先生________ 部门经理职务。

　　以上任免调整自通知发布之日起开始执行。

　　年一月二十八日
　　关于任免的通知范文三
　　公司各部门、各分公司：

　　经公司管理层会议讨论研究，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：

　　任命_______同志为总经理助理，负责公司日常管理。

　　以上任命决定自发布之日起即开始执行。

　　特此通告!

　　_______有限公司

　　____年____月_____日
　　关于任免的通知范文四
　　各部室、各分公司、爆破公司、培训中心、物流公司：

　　根据公司发展需要，经董事长提名、各董事同意、总经理办公会议研究决定：自20____ 年3月16日起，聘请 __ 同志为____ 有限公司总经理助理。主要负责协助总经理做好各部门、各分公司及各产业链条的经营决策、 安全生产 、仓储管理、财务核算、行政人事、 企业 文化 等全方位的管理工作，为总经理提供合理化建议，并促进各项具体工作的落实。

　　特此通知。

　　____ 有限公司

　　年六月九日
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